2ntブログ
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2011-11-09 (Wed)

仕事でたびたびミスが目立つKさん。


<例えば>
私の担当の業務に手を出しておいて放置。
 ↳連絡が上手くいっていなかったためボス・お客様からクレーム。

「やったからには責任を持って最後までやってくださいね。」とやんわり注意するものの
『え?何それ??』と意に介さずといった感じ。


対外交渉
 ↳Kさんが動かしていた案件。詰めの確認を怠っていたため、損失発生。上司から厳しく叱責。
   ※でもKさん本人は責任を自覚していない。

「ちゃんと確認してやってくだいね。」と傷つけないよう言葉を選んで注意するものの
『あらそうなの?大変ねぇ~』と他人事。

ボスには『Kさんは前からミスが多いんだから、yokoさんが全部やってよ!!』と言われました。



ええーーー!??

だったら何の為に2人配置なの?





先日も仕事が2件重なったときも、
脚の悪い私だけがバタバタと建物を上へ下へと対応に忙しくて。


『○○様がいらしたの。でも□□様と重なっちゃって対応できないんだ(←今忙しいんだ)』
『こないだKさんが対応していた○○様だよ。(←アンタの仕事だろうが!)』
『ちょっと行ってくるけど、お願いできないかな?(←○○様はアンタがやれ!)』

※( )内 心の声


この時も傷つけないように言葉を選んで言ったつもりでした。

それに対して『ふーん』とだけ言い、
彼女はどかーんと椅子に座って何もしませんでした。

非常に疲れる今日この頃です。


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